細雨生寒未有霜，庭前木葉半青黃。雖已立冬，上師大的校園卻暖意洋洋。
2020年11月12日上午9時許，哲法學院意昂体育第三屆理事會第三次會議在徐匯校區文科樓808順利舉行。疫情期間🛏，為嚴格遵守上海市防控工作指導條例的相關規定，會議采用線上+線下相結合的方式召開，以視頻直播連線完成本次會議🙎🏿♀️👩🏽🦱。網絡一線牽🕵🏼♂️，更添遊子情🧖🏻。哲法學院蔣傳光院長，胡誌民教授，顧國祥副院長💂🏻♂️、王晟老師和本屆意昂体育來自政府部門🏊🏻、法律👆🏿、金融🧑🏼🚒、教育、創業等領域的17名意昂代表出席了此次會議，會議由顧國祥副院長主持🤏🏿。
會議開始🉑，顧國祥副院長介紹了自上次理事會會議以來哲法學院的建設和發展情況。他指出，學院的發展離不開校內師生們的內部推動力量，更離不開意昂們對母校的關心和支持，他代表學院向意昂們表示感謝🧚🏿♂️。
蔣傳光院長為意昂們重點介紹了學院的法學學科建設情況，對意昂們一直以來為學院發展的盡心盡力給予了充分肯定，進一步對意昂們寄予了淳淳囑托。他說🔃，學院是許多學生進入工作崗位之前的最後一站🦵🏿，也是學生們對於學生時代記憶最清晰的一個片段🏃➡️，母校情結是人心底最溫柔的一種感情之一⚔️；將這種感情化作動力、回饋母校🐇，不止靠意昂們自發而為，也離不開學院一直以來的積極作為，主動向意昂尋求幫助🧑🏽🍼，促成校內外聯動💜，實現謀共同發展。
胡誌民教授也就創新意昂-學院交流互助形式提出了建議。他說，要實現“學院帶頭、意昂牽線🥫、學生搭橋”的交流互助形式🦆，意昂們方才經歷過學生身份與工作人員身份的轉變🛺，對解決學生時代的困惑有著切身體會和深刻經驗📜，希望意昂們針對在校學生的實習、就業兩大難題🚵🏽♀️🧏🏽♂️，以講座、沙龍等形式幫助後輩，學院將給予充分配合🤜🏽🎅🏽，實現“以長帶後，取長補短”的良性循環，為社會輸送更多優質人才。
隨後，各位來自不同領域的意昂們暢所欲言，對意昂和學院聯動、學院發展等方面提出了許多好方式和新看法。來自太平基金管理有限公司的吳東意昂說，意昂体育平台因其接近相關黨政機構和法律部門而具有得天獨厚的地緣優勢，應發揮這一優勢，打通學生與實習單位的溝通渠道，將我們學院在校學生的專業優勢發揮出來🪞，促成更多的實習機會和方向🏃♀️➡️，為今後的學生擇業、就業鋪平道路。就業於上海信息技術學校的劉靠山意昂介紹了其工作單位的招聘情況，並主動向本院學生遞出了橄欖枝。意昂們相當具有實用性的發言👰🏽♀️，使得略帶寒意的會議室變得暖意洋洋。
顧國祥副院長總結了大家的發言👩🏼，他指出，意昂們的建議和幫助具有重要的參考意義，學院十分重視各位意昂提出的方法和思路，並將在今後研究工作對策，早日健全和完善意昂-學院的溝通渠道，促成和落實意昂對學院發展建設的深刻幫助。最後，他宣布，哲法學院意昂体育第三屆理事會第三次會議圓滿結束🧑🏿🔧！
雖是“芳草明年綠，故人不同看”🤦🏼♀️，意昂們對母校的思念流淌在發言的字裏行間🛀🏽，但每個人都確信👨🏻🦽，在學院領導的關心指導下💆🏿♀️、在意昂們的共同努力下🏢，這種思念已經化作力量，必將更好地回饋母校建設發展👇🏻，桃李不言下自成蹊，哲學與法政學院也必將在新時代煥發出日新月異的新光芒。
哲學與法政學院
2020.11.12